Czy znajomość języków obcych może przekładać się na zarobki? Okazuje się, że pracownicy biegle posługujący się przynajmniej jednym językiem obcym mogą zarobić znacznie więcej niż ich koledzy po fachu, którzy nie przyłożyli się do poznania tajników obcego języka.
Przeprowadzone w 2013 roku przez firmę Sedlak&Sedlak Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń nie pozostawia złudzeń – doskonale zdajemy sobie sprawę z tego, jak ważna jest znajomość języków obcych w życiu zawodowym. Niemal 98% respondentów zadeklarowało opanowanie dwóch języków obcych. Najpopularniejszym był oczywiście język angielski, choć nie brakowało respondentów deklarujących znajomość języków uchodzących za egzotyczne. Wśród tych wskazać należy m.in. na chiński, węgierski czy szwedzki. Fakt znajomości języków obcych przekładał się również na wysokość zarobków – osoby te zarabiały znacznie lepiej niż ich współpracownicy, którzy nie mogli pochwalić się umiejętnościami w tym zakresie. Na jaki język postawić, by móc zarabiać lepiej?
4400 zł brutto miesięcznie
Takie zarobki deklarowała co druga osoba znająca egzotyczny język obcy. Ale trzeba pamiętać, że z badania jasno wynika, że na jeszcze wyższe zarobki liczyć mogą osoby na stanowiskach np. kierowniczych czy dyrektorskich. Lepszej pensji oczekiwać mogą również pracownicy posługujący się biegle językiem chińskim – powoła respondentów, którzy zadeklarowali znajomość właśnie tego języka zarabia powyżej 6 tys. brutto miesięcznie. To akurat nie powinno być zaskoczeniem – kontakty handlowe z Chinami są coraz ważniejsze dla polskich przedsiębiorców. Aby je nawiązać, konieczne jest rozpoczęcie współpracy z tłumaczami lub zatrudnienie pracownika znającego ten język.
W tej branży płacą najlepiej
Badanie przeprowadzone przez firmę Sedlak&Sedlak uwzględniało również branże, w jakich zatrudnieni są pracownicy. Okazuje się, że osoby znające języki obce najwięcej zarobić mogą w telekomunikacji. Firmy działające w tej branży są najbardziej hojne dla swoich pracowników – pensje połowy z respondentów deklarujących zatrudnienie właśnie w tym sektorze zawierały się między kwotami 4600 zł a 8800 zł brutto miesięcznie. Równie dobrze wypadły zarobki pracowników z sektora IT, energetyki czy przemysłu ciężkiego – średnie wynagrodzenie wyniosło 5300 zł brutto miesięcznie.
Gdzie znajomość języków jest normą?
Badanie, co warto zauważyć, potwierdziło, że pracownicy niektórych branż po prostu muszą znać języki obce. Ponieważ jest to wymóg, ich zarobki są niższe w porównaniu z innymi sektorami. Łatwiej bowiem znaleźć wykwalifikowanego pracownika, który będzie biegle posługiwał się językiem angielskim, niemieckim czy nawet chińskim. Mowa tu głównie o mediach, reklamie, PR czy wydawnictwach. Respondenci deklarowali tu niższe wynagrodzenie – o ok. 300 zł. Warto przy tym podkreślić, że taki wynik może być związany z faktem, że jest to branża usługowa, nie zaś sektor handlu.
Firma ma znaczenie
Zarobki uzyskiwane przez pracowników znających języki obce porównywać można też biorąc pod uwagę firmy, w których pracują. Okazuje się, że osoby zatrudnione w międzynarodowych korporacjach lub przedsiębiorstwach z zagranicznym kapitałem liczyć mogą na znacznie wyższe wynagrodzenie niż osoby, które pracują w polskich firmach. Z badania wynika, że niemal połowa osób pracujących w firmach z polskim kapitałem zarabia aż o 500 zł mniej w porównaniu z pracownikami przedsiębiorstw zagranicznych. Ten fakt akurat nie powinien dziwić – przeprowadzane dotychczas badania zawsze potwierdzały zależność między zarobkami a krajem, z jakiego pochodzi firma.
.
Analiza badania została wykonana przez www.praca-katowice.info
